ტალანტების მოძიება, შერჩევა და გუნდის განვითარება

ჩვენ ვეხმარებით კომპანიებს იპოვონ ტალანტები, ააწყონ ძლიერი გუნდები და განავითარონ ადამიანები პრაქტიკული სწავლებით.

  • 4+წლის გამოცდილება
  • 1000+კურსდამთავრებული
  • 3პროფესიული კურსი

ძირითადი მიმართულებები

ყველაფერი, რაც თქვენს HR ფუნქციას სჭირდება — ერთ სივრცეში.

რეკრუტინგი და ტალანტების მართვა

საკონსულტაციო სერვისი ბიზნესისთვის, რომელიც მოიცავს კვალიფიციური კადრების მოძიებას, შერჩევასა და შეფასებას. GLC Institute იყენებს საკუთარ მონაცემთა ბაზასა და ქსელს საუკეთესო კანდიდატების ბიზნესთან დასაკავშირებლად.

პროფესიული და სასერტიფიკატო კურსები

სხვადასხვა ინდუსტრიაზე მორგებული სასწავლო პროგრამები, რომლებიც მიზნად ისახავს კადრების საკვალიფიკაციო დონის ამაღლებასა და ახალი პროფესიების ათვისებას.

კორპორაციული ტრენინგები

ორგანიზაციული საჭიროებების კვლევაზე (TNA - Training Needs Analysis) დაფუძნებული ექსკლუზიური სასწავლო პროგრამები. ინსტიტუტი უზრუნველყოფს კომპანიის თანამშრომელთა უნარების გაძლიერებას კონკრეტული ბიზნეს-ამოცანების გადასაჭრელად.

ტრენერთა ტრენინგი (TOT)

სპეციალიზებული პროგრამა, რომელიც მიზნად ისახავს შიდა კორპორატიული ტრენერებისა და სფეროს ექსპერტების მომზადებას ზრდასრულთა სწავლების თანამედროვე მეთოდოლოგიების, ფასილიტაციისა და პრეზენტაციის ტექნიკების მიმართულებით.

ჩვენ ვინ ვართ

ჩვენ შესახებ

GLC Institute წარმოადგენს პროფესიული განათლებისა და საკონსულტაციო მომსახურების წამყვან ცენტრს, რომელიც 4 წელზე მეტია წარმატებით მოღვაწეობს საქართველოს ბაზარზე. კომპანიის საქმიანობის მთავარი ბირთვია შრომის ბაზარზე მოთხოვნადი, საერთაშორისო სტანდარტების შესაბამისი სასწავლო პროგრამების შემუშავება და განხორციელება.

GLC Institute-ის სასწავლო მოდელი სრულად დაფუძნებულია გამოყენებით (პრაქტიკულ) ცოდნაზე. ინსტიტუტი აერთიანებს ინდუსტრიის წამყვან ექსპერტებსა და პრაქტიკოს სპეციალისტებს, რომლებიც სტუდენტებს უზიარებენ თანამედროვე ბიზნესგარემოში აპრობირებულ ინსტრუმენტებსა და გამოცდილებას.

მისია

პროფესიონალებისა და ორგანიზაციების განვითარების მხარდაჭერა საერთაშორისო სტანდარტების, პრაქტიკაზე ორიენტირებული განათლებისა და საკონსულტაციო სერვისების მიწოდების გზით.

ხედვა

ვიყოთ რეგიონში წამყვანი პლატფორმა, რომელიც აკავშირებს კარიერულ განვითარებას, კორპორატიულ ეფექტიანობასა და ტალანტების მართვას.

ხელმისაწვდომი კურსები

სერტიფიცირებული, პრაქტიკული და ორენოვანი პროგრამები.

ყველა კურსი
ფიზიკური პირებისთვის

რეკრუტინგის ინტენსიური კურსი

პროგრამა განკუთვნილია მათთვის, ვისაც სურს მოკლე დროში დაეუფლოს ტალანტების მოძიების, შერჩევისა და მოზიდვის თანამედროვე ტექნიკებს.

ხანგრძლივობა
1 თვე
ფორმატი
ადგილზე / ონლაინ
სერტიფიკატი
ორენოვანი საერთაშორისო სერტიფიკატი
490 GEL 2-ჯერადი განვადების შესაძლებლობა
დეტალები
ფიზიკური პირებისთვის

HR მენეჯმენტის კომპლექსური კურსი

კურსი უზრუნველყოფს ადამიანური რესურსების მართვის ყველა ძირითადი ფუნქციის სისტემურ შესწავლას.

ხანგრძლივობა
2 თვე
ფორმატი
ადგილზე / ონლაინ
სერტიფიკატი
ორენოვანი საერთაშორისო სერტიფიკატი
590 GEL 2-ჯერადი განვადების შესაძლებლობა
დეტალები
ფიზიკური პირებისთვის

ტრენერთა ტრენინგი (Train the Trainer - TOT)

სპეციალიზებული პრაქტიკული პროგრამა, რომელიც განკუთვნილია მოქმედი და მომავალი ტრენერებისთვის, შიდა კორპორატიული ტრენერებისა და სფეროს ექსპერტებისთვის.

ხანგრძლივობა
8 საათი (ინტენსიური ვორქშოფი)
ფორმატი
ადგილზე
სერტიფიკატი
ტრენერთა ტრენინგის (TOT) სერტიფიკატი
690 GEL 2-ჯერადი განვადების შესაძლებლობა
დეტალები

ხშირად დასმული კითხვები

რეგისტრაცია, ფორმატი, სერტიფიკატი და გადახდა — პასუხები ერთ ადგილას.

ყველა კითხვა
როგორ შემიძლია კურსზე რეგისტრაცია?
აირჩიეთ სასურველი კურსი და შეავსეთ სარეგისტრაციო ფორმა ან მოგვწერეთ პირად შეტყობინებაში. ჯგუფში მონაწილეთა რაოდენობა შეზღუდულია, ამიტომ ადგილი დროულად დაიკავეთ.
კურსები ონლაინ ტარდება თუ აუდიტორიაში?
რეკრუტინგისა და HR მენეჯმენტის კურსები შეგიძლიათ გაიაროთ როგორც ადგილზე, ისე ონლაინ, გეოგრაფიული შეზღუდვების გარეშე. ტრენერთა ტრენინგი (TOT) ტარდება ადგილზე, 8-საათიანი ინტენსიური ვორქშოფის სახით.
მივიღებ თუ არა სერტიფიკატს?
დიახ. რეკრუტინგისა და HR მენეჯმენტის კურსების დასრულებისას გაიცემა ორენოვანი საერთაშორისო სერტიფიკატი, ხოლო ტრენერთა ტრენინგზე — ტრენერთა ტრენინგის (TOT) სერტიფიკატი.
შესაძლებელია თუ არა გადახდა განვადებით?
დიახ. თითოეული კურსის საფასური შესაძლებელია ორ ეტაპად გადაიხადოთ.
რამდენად პრაქტიკულია სწავლება?
პროგრამები აგებულია „Learning by Doing“ პრინციპით: თეორიული მასალა მინიმუმამდეა დაყვანილი, აქცენტი კი რეალურ ქეისებსა და სამუშაო პროცესებზეა. სასწავლო პროცესს მართავენ სფეროს მოქმედი, მაღალი რანგის პროფესიონალები.

მზად ხარ გუნდის განსავითარებლად?

შემოუერთდი ათასობით პროფესიონალს, რომლებმაც GLC Institute-თან განავითარეს უნარები.

დაწყება